Home/Opleidingen/Training Teamcoaching en Groepsdynamiek Teamcoaching

Training Teamcoaching en Groepsdynamiek

Driedaags Blok | Maak je rol in teams effectiever

  • 3 aaneengesloten dagen (8 dagdelen)
  • 12 deelnemers
  • Start: 08 mei 2023
  • 1971,-excl. btw
  • Je hebt ervaring opgedaan in het coachen van teams en geoefend met lastige teamsituaties
  • Je kunt het team zelf eigenaarschap laten nemen voor het bereiken van doelen
  • Je bent in staat de teamdynamiek te verbeteren
Reviews
De transitie van M1 naar M3 echt zelf ervaren, met de coaching en ondertiteling van de trainer... heel waardevol!
December 2022
Deelnemer Training Teamcoaching en Groepsdynamiek
Teamcoach
Zeer prettig en intensief. En ook bijzonder: het proces waar we als groep zelf doorheen zijn gegaan.
December 2022
Mark van Kesteren
Scrummaster
Naast een blik vooruit heb ik ook heling ervaren van eerdere gebeurtenissen. Ik ben zéér tevreden!
December 2022
Paul Vermeulen
Manager Verkeer
Ik ervaar een enorme verruiming en groei.
December 2022
Deelnemer Training Teamcoaching en Groepsdynamiek
Adviseur
Inspirerende training, goed en leuk om te doen!
Juni 2022
Marije Overbeek
Deelnemer Training Teamcoaching en Groepsdynamiek
Ik had meer technieken verwacht, maar kreeg eigenlijk iets beters terug.
Mei 2022
Niels Jansen
HR Consultant
De les binnen de lessen was van een heel ander niveau, echt heel goed!
Februari 2022
Moninque
HR Adviseur
Ik had niet verwacht dat het dubbel leren zó effectief zou zijn: kennis en ervaring opdoen, tegelijk met het groeien van de groep zelf.
Februari 2022
Roel Wever
Deelnemer Training Teamcoaching en Groepsdynamiek
WAUW, wat brengt dit veel in beweging in je ontwikkeling en kijk op jezelf. DOEN!
Februari 2022
Deelnemer Training
Teamcoaching en Groepsdynamiek
Ik weet nu hoe ik het team laat werken i.p.v. dat ik zelf hard ga werken!
Oktober 2021
Deelnemer Training Teamcoachtechnieken
Quality Manager
Intense training, niet onderschatten!
Oktober 2021
Deelnemer Training Teamcoachtechnieken
Scrum Master / Agile Coach
Mooi dat het gekoppeld werd aan de verschillende teamfases. Zelf ervaren hoe het voelt in een nieuw team en de ontwikkeling die je met elkaar doormaakt is een hulpmiddel voor de training.
September 2020
Annemarie Herscheid
Intern Begeleider
Door de gesprekstechnieken die we hebben kunnen oefenen ben ik zekerder geworden.
November, 2019
Marieken Pronk
Zelfstandig Trainer
De kwaliteit van de opleiding overtrof mijn verwachtingen. Het ging diep in op je eigen gedrag, maar werd niet zweverig.
April 2018
Bart Roothans
Management trainee
De training draagt bij aan het effectiever voeren van lastige gesprekken door te benoemen van dat wat er is, vanuit respect, rust en ruimte nemen om rol / positie te bepalen.
Januari 2019
Gerard van 't Hoff
Eigenaar, Consultant & Coach
Ik heb inzicht gekregen in mijn valkuilen en geleerd om de verantwoordelijkheid echt in het team te laten in plaats van mij heel verantwoordelijk te voelen voor de oplossing.
Januari 2018
Marieke van der Heijden
coach/trainer/begeleider teamsessies
De training heeft me bewuster van mijn rol gemaakt, waardoor ik makkelijker kan schakelen in mijn werk.
September 2017
Deelnemer uit het Noorden
-
Doelgroep

De Training Teamcoaching en Groepsdynamiek is voor iedereen die werkt met (nieuwe) teams of groepen mensen. Je bent bijvoorbeeld manager, trainer, agile of scrum adviseur of projectleider. Je wilt je effectiviteit vergroten door teamcoachvaardigheden toe te passen en bent op zoek naar vernieuwende inzichten en persoonlijke ontwikkeling, zodat je het leren samenwerken van je team(s) effectiever kunt begeleiden.

Als deelnemer wil je meer leren over jezelf en jouw persoonlijke coachstijl, en hoe je deze effectief kan inzetten in de interactie met groepen. Je hebt een werk- en denkvermogen op hbo- of wo-niveau.

Werkwijze & Programma

Samen met je groepsgenoten ervaar je het proces van teamontwikkeling met het systeemdenken als uitgangspunt. Na korte theoretische instructies volgt telkens een oefenronde waarin eigen teamsituaties worden ingebracht. Zo leer je je in het team te verplaatsen en te begrijpen wat het effect van jouw interventies zal zijn. Je leert het team als geheel aanspreken op de effectiviteit en de sfeer. Daardoor ben je in staat de verantwoordelijkheid voor de dynamiek en de resultaten bij het team te laten.

Tijdens de training wordt volop gebruikgemaakt van het leerproces in de groep. Na een korte theoretische inleiding ga je vooral veel oefenen. Daarbij gelden de leerdoelen, praktijksituaties en organisatiecontext van de deelnemers steeds als uitgangspunt. Je reflecteert geregeld samen met de anderen op je leerproces en de resultaten daarvan.

Als voorbereiding op de training vul je een leerdoelformulier in. Dit wordt je ongeveer twee weken voor de start per e-mail toegestuurd. Op dit formulier breng je in kaart welke ervaring je al met coachende gespreksvoering (van teams) hebt opgedaan en waaraan je tijdens deze training wilt werken.

De Training Teamcoaching en Groepsdynamiek bestaat uit een blok van drie aaneengesloten dagen met tweemaal een avondprogramma. In totaal omvat de training acht dagdelen.

Deze training is ook te volgen in vier losse dagen, zie hiervoor: Training Teamcoaching en Groepsdynamiek - Dagopleiding


Na afloop van de training ontvang je het boek Aan de Slag met Teamcoaching van Marijke Lingsma.



Boektitel: Aan de slag met teamcoaching 
Auteur:  Marijke Lingsma 
Uitgeverij: Boom Uitgevers

Startdata
  • Blok - Woudschoten Hotel &Conferentiecentrum, Zeist
    maandag
    08 mei 2023
    dinsdag
    09 mei 2023
    woensdag
    10 mei 2023
  • Blok - Kaap Doorn Conferentiecentrum, Doorn
    woensdag
    30 aug 2023
    donderdag
    31 aug 2023
    vrijdag
    01 sep 2023
Resultaat

Mensen die de training Teamcoachtechnieken hebben afgerond schrijven onder andere:

  • "Ik ben me veel bewuster van wat mijn rol is en kan zijn en ik herken in de praktijk vaker mijn valkuilen. Ook zie ik wat de rol van het team is. Ik delegeer makkelijker en laat verantwoordelijkheden los die bij het team horen. Ik los niet meer alles zelf op - dit deed ik voor de training wel."
  • "Ik laat meer zaken los, in werk én privé. Ik laat meer over aan anderen en aan een team - en maak het daar ook verantwoordelijk voor. Ik houd hierdoor veel meer tijd en energie over. Verder heb ik meer overzicht en kan ik extra aandacht geven aan medewerkers die daar om vragen."

Na deze training:

  • heb je ervaring opgedaan in het coachen van teams en geoefend met lastige teamsituaties;
  • kun je het team zelf eigenaarschap laten nemen voor het bereiken van doelen;
  • coach je op effectieve communicatie over resultaten, procedures en inhoud;
  • coach je op verbetering van de samenwerking: geven en ontvangen van feedback, besluitvaardigheid en onderhandelen;
  • heb je inzicht in teamontwikkeling en hoe je de bijbehorende teamdynamiek kunt verbeteren;
  • ken je de randvoorwaarden van en succesfactoren voor teamcoaching;
  • ken je de verschillende teamontwikkelfasen;
  • weet je wanneer een managers- of coachpet noodzakelijk is en op welke teamcompetentie je kunt coachen;
  • heb je zicht op je eigen stijl en valkuilen als teamlid en als teamcoach. 

 Na afloop van de training ontvang je een certificaat van SchoolvoorCoaching.